Die 24-Stunden-Betreuung in häuslicher Gemeinschaft bietet wertvolle Unterstützung für Senioren, die an altersbedingten Erkrankungen leiden.
Mit zunehmendem Alter steigt das Risiko, an schwerwiegenden Erkrankungen zu leiden, die den Alltag erheblich erschweren können. Daher gewinnt die Betreuung von Senioren in häuslicher Gemeinschaft zunehmend an Bedeutung. Die eigenen vier Wände sind für viele Senioren ein heiliger Ort, an dem sie möglichst bis zum Lebensende verbleiben möchten. Doch die Wahrscheinlichkeit, im Alter an Krankheiten zu erkranken, nimmt signifikant zu, was zu Einschränkungen in der selbstständigen Lebensführung führt und professionelle Begleitung und Betreuung erforderlich macht. Diese Unterstützung ermöglicht es Senioren, trotz multipler Krankheitsbilder so lange wie möglich selbstbestimmt in ihrem Zuhause zu leben.
„Betreuungskräfte in der 24-Stunden-Betreuung entlasten Senioren und ihre Angehörigen gezielt, indem sie das Leben erleichtern und sicherstellen, dass alle wesentlichen Aufgaben im Alltag erledigt werden. Diese professionellen Betreuungskräfte arbeiten eng mit Ärzten, Therapeuten und bei Bedarf auch mit medizinischem Pflegepersonal zusammen. Ihre Aufgaben umfassen die Unterstützung im Haushalt, wie Putzen, Waschen, Einkaufen, Kochen und Bügeln“, sagt Stefan Lux, Geschäftsführer der SHD Seniorenhilfe Dortmund und SHD Seniorenhilfe Rhein-Nahe, einem Spezialdienstleister für die Vermittlung von Kräften in der Betreuung in häuslicher Gemeinschaft (www.shd-dortmund.de und www.shd-rhein-nahe.de). Das Unternehmen stellt an Rhein und Ruhr, in Westfalen und in der Region Rhein-Nahe für Senioren Betreuungskräfte für ein 24-Stunden-Konzept zur Verfügung und ist auch als Dienstleister für Entlastungen im Alltag gemäß Sozialgesetzbuch anerkannt.
Und weiter gilt laut Stefan Lux: „Besonders wichtig ist diese Unterstützung bei altersbedingten Krankheitsbildern. Herz-Kreislauf-Erkrankungen, darunter koronare Herzkrankheit und arterielle Hypertonie, sind weit verbreitet und ihre Häufigkeit nimmt mit dem Alter zu. Diese Erkrankungen können zu schwerwiegenden Komplikationen wie Herzinfarkt oder Herzinsuffizienz führen, die die Lebensqualität erheblich einschränken und die Mortalität erhöhen.“ Ebenso weist Stefan Lux auf weitere Krankheitsbilder hin. Demenz, eine der gefürchtetsten Alterserkrankungen, tritt überwiegend in der zweiten Lebenshälfte auf und führt zu einem allmählichen Verlust der kognitiven Fähigkeiten wie Gedächtnis, Orientierung und Verständnis. Dieser Verlust beeinträchtigt nicht nur die Unabhängigkeit der Betroffenen, sondern auch ihre Lebensqualität und die ihrer Angehörigen. Mit der alternden Bevölkerung wird diese Krankheit zunehmend zu einer persönlichen und gesellschaftlichen Herausforderung. Schlaganfälle, die meist durch eine plötzliche Unterbrechung der Blutversorgung zum Gehirn entstehen, treten ebenfalls vermehrt im höheren Alter auf und können zu dauerhaften Beeinträchtigungen führen. Die Folgen können von leichten Bewegungseinschränkungen bis hin zu schwerer Behinderung reichen, was oft eine langfristige Betreuung erforderlich macht. Und auch Mobilitätseinschränkungen, verursacht durch altersbedingten Verschleiß oder Krankheiten wie Arthritis oder Osteoporose, erhöhen das Risiko für Stürze und Verletzungen. Diese Einschränkungen beeinflussen nicht nur die physische, sondern auch die psychische Gesundheit, da sie soziale Aktivitäten und die allgemeine Lebensfreude einschränken können.
„Die Auswirkungen dieser Krankheiten sind nicht nur physischer, sondern auch emotionaler und sozialer Natur. Sie können die Fähigkeit älterer Menschen einschränken, sich selbst zu versorgen, ihre Medikamente richtig einzunehmen oder ihre Finanzen zu verwalten. Darüber hinaus kann es zu sozialer Isolation kommen, da die Betroffenen möglicherweise nicht mehr in der Lage sind, das Haus zu verlassen oder soziale Kontakte zu pflegen“, betont der SHD Seniorenhilfe Dortmund-Geschäftsführer. Betreuungskräfte spielen dabei eine wesentliche Rolle bei der Unterstützung älterer Menschen, die an diesen Krankheiten leiden. Ihre Arbeit geht weit über die physische Betreuung hinaus. Sie helfen den Senioren nicht nur bei der Bewältigung des täglichen Lebens, sondern bieten auch emotionale Unterstützung. Betreuungskräfte sorgen dafür, dass die Medikamente richtig und pünktlich eingenommen werden, bereiten spezielle Diäten vor, die den Zustand der Senioren verbessern können, und helfen bei der Koordination von Arztterminen. Bei Menschen mit Demenz können Betreuungskräfte spezielle Techniken anwenden, um mit Verwirrung und Gedächtnisverlust umzugehen und kognitive Übungen durchführen, um die geistige Leistungsfähigkeit zu erhalten. Sie bieten auch Unterstützung bei der Mobilisierung und leiten physiotherapeutische Übungen an, die den Erhalt der körperlichen Funktionen fördern.
Darüber hinaus wirken Betreuungskräfte als wichtige Verbindung zu anderen Gesundheitsdienstleistern. Sie können Änderungen im Zustand der Senioren frühzeitig erkennen und entsprechend handeln. Durch ihre enge Zusammenarbeit mit anderen Fachkräften tragen sie dazu bei, dass eine optimale Behandlung gewährleistet ist. So sind Betreuungskräfte nicht nur für die Pflege der Grundbedürfnisse zuständig, sondern sie tragen auch dazu bei, dass ältere Menschen trotz ihrer Erkrankungen ein würdevolles und möglichst autonomes Leben führen können.
„Die SHD Seniorenhilfe Dortmund setzt dabei auf ein einzigartiges Konzept, das sich von der Vielzahl der Vermittlungsagenturen abhebt. Während viele Agenturen Betreuungskräfte über ausländische Vertragspartner einsetzen, arbeitet die SHD Seniorenhilfe ausschließlich mit eigenen Betreuungskräften, die in Deutschland regulär gemeldet und versichert sind. Dadurch haben die Kunden einen zentralen Ansprechpartner bei der SHD, der die gesamte Kommunikation und Abwicklung übernimmt. Dies gewährleistet eine hohe Qualität der Betreuung und eine persönliche, vertrauensvolle Beziehung zwischen Betreuer und Senior, was die Grundlage für eine erfolgreiche und harmonische Betreuung bildet“, stellt Stefan Lux heraus.
Verantwortlicher für diese Pressemitteilung:
SHD Seniorenhilfe Dortmund GmbH
Herr Stefan Lux
Berghofer Straße 176
44269 Dortmund
Deutschland
fon ..: 0231 5897988-0
web ..: http://www.shd-dortmund.de
email : info@shd-dortmund.de
Über die SHD Seniorenhilfe Dortmund GmbH
Die SHD Seniorenhilfe Dortmund GmbH ist ein von Stefan Lux geführtes Unternehmen aus Dortmund, das sich auf die 24-Stunden-Seniorenbetreuung (Betreuung in häuslicher Gemeinschaft) und die Seniorenbetreuung auf Stundenbasis spezialisiert hat. Dafür arbeitet die SHD Seniorenhilfe Dortmund mit mehr als 1000 osteuropäischen Pflegekräften zusammen, die eine Rundum-Betreuung und -Versorgung der Kunden gewährleisten. Dazu gehören alle Tätigkeiten der Haushaltsführung wie Einkaufen, Putzen, Waschen, Kochen oder Bügeln, aber auch eine individuelle Unterstützung bei alltäglichen Dingen des Lebens, etwa der Körperpflege und -hygiene, beim An- und Auskleiden sowie bei der Grundpflege. Dabei stimmen sich die Betreuungskräfte eng mit Ärzten und Therapeuten ab. Ebenso gehört die soziale Begleitung zum Aufgabengebiet der SHD Seniorenhilfe Dortmund- Betreuungskräfte. SHD Seniorenhilfe Dortmund übernimmt dabei die gesamte Beratung, Organisation und Logistik, sodass Kunden im Rahmen der Seniorenhilfe des Dortmunder Unternehmens sämtliche Leistungen aus einer Hand erhalten und über einen festen Ansprechpartner verfügen. Die SHD Seniorenhilfe Dortmund GmbH ist an Rhein und Ruhr sowie in Westfalen und damit im Großraum Dortmund-Bochum-Essen-Duisburg-Düsseldorf sowie in Städten wie Wuppertal und Mönchengladbach für Kunden tätig. Seit Anfang 2018 bietet die SHD ihre Dienstleistungen auch unter dem Label SHD-Rhein-Nahe von Bockenau bei Bad Kreuznach in der gesamten Region Rhein-Nahe an. Seit 2020 führt die SHD Dortmund GmbH gemeinsame internationale Gesellschaften mit der polnischen Carework-Gruppe und hat mit dem Partner die Dachmarke Arbeitlandia GmbH als „Leuchtturm“ für seriöses und professionelles Arbeiten in der Betreuung in häuslicher Gemeinschaft gegründet. Die SHD Seniorenhilfe Dortmund hat gemeinsam mit der CareWork Seniorenhilfe Deutschland auch die Möglichkeit ins Leben gerufen, häusliche Seniorenbetreuung auf Stundenbasis in Anspruch zu nehmen. Die SHD Seniorenhilfe ist nach § 45a SGB XI als Anbieter von Entlastungsleistungen anerkannt. Geschäftsführer Stefan Lux ist seit November 2023 Vorsitzender des Bundesverbandes für häusliche Betreuung und Pflege (VHBP). Weitere Informationen unter www.shd-dortmund.de und www.shd-rhein-nahe.de
Pressekontakt:
Dr. Patrick Peters – Klare Botschaften
Herr Dr. Patrick Peters
Heintgesweg 49
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fon ..: 01705200599
web ..: http://www.pp-text.de
email : info@pp-text.de
Die Tageszeitung „Münchner Merkur“ hat kürzlich über den Notstand in Pflege und Krankenhäusern berichtet. Eine Kernaussage: Der Fachkräftemangel trifft auch den Gesundheitsbereich. Gerade in Pflegeberufen fehlt es nicht nur an besonders gut ausgebildeten Menschen, sondern mittlerweile an allen Arbeitskräften. Zuletzt seien daher mehr als 1,1 Millionen offene Stellen im Gesundheitssektor ausgeschrieben gewesen. Und Gerda Hasselfeldt, Präsidentin des Deutschen Roten Kreuz (DRK), sagte vor Kurzem in einem Interview: „Wir haben auf der einen Seite einen sehr starken Bedarf an Arbeitskräften – der derzeit schon nicht gedeckt ist und künftig zunimmt. Und auf der anderen Seite haben wir eine unterfinanzierte Pflegeversicherung, die beispielsweise die notwendigen Lohnsteigerungen nicht ausreichend gegenfinanziert.“
Seniorenbetreuung bezieht sich bekanntlich auf die Unterstützung, Pflege und Betreuung älterer Menschen, um ihnen ein würdevolles und komfortables Leben zu ermöglichen. Sie umfasst eine Vielzahl von Dienstleistungen, die darauf abzielen, ältere Menschen in verschiedenen Aspekten ihres täglichen Lebens zu unterstützen, insbesondere wenn sie aufgrund von Alter, Krankheit oder eingeschränkter Mobilität Unterstützung benötigen. Eine qualifizierte Betreuungskraft muss über eine Reihe von fachlichen und sozialen Kompetenzen verfügen. Fachliche Kenntnisse in der Altenpflege, Grundkenntnisse in Erster Hilfe und ein Verständnis für die medizinischen und psychologischen Aspekte des Alterns sind unerlässlich. Dazu gehören auch spezialisierte Kenntnisse über Krankheitsbilder wie Demenz oder Parkinson, die bei älteren Menschen häufig auftreten. 
Die aktuelle Situation im Bereich der Pflege in Deutschland ist durch steigende Kosten sowohl für pflegebedürftige Personen als auch für Arbeitnehmer, die in die Pflegeversicherung einzahlen, gekennzeichnet. Diese Entwicklungen haben zur Einführung der Pflegereform 2023 geführt, welche zum Ziel hat, die Belastungen für Pflegebedürftige und ihre Familien zu mindern. Die Reform brachte ab dem 1. Januar 2024 wesentliche Leistungsverbesserungen mit sich. Dazu zählen die Erhöhung von Pflegegeld und Pflegesachleistungen, eine verbesserte Zugänglichkeit zum Pflegeunterstützungsgeld sowie die Einführung eines Entlastungsbudgets für Kurzzeit- und Verhinderungspflege speziell für jüngere Pflegebedürftige der Pflegegrade 4 und 5. Des Weiteren wurde der Leistungszuschlag für Pflegeheimbewohner erhöht.
Die Arbeitsplatzstudie des Bundesministeriums für Gesundheit (BMG) aus dem Jahr 2020 zielte darauf ab, die Arbeitsbedingungen in der Pflegebranche zu verbessern und mehr Menschen für den Pflegeberuf zu gewinnen. Sie ist eine der größten Untersuchungen in diesem Bereich der letzten zehn Jahre und umfasste umfangreiche Befragungen und Interviews mit über 5.500 Pflegekräften und Auszubildenden. 2023 wurden Ergebnisse der Studie des BMG verkündet. Die Studie wurde in zwei Teilen durchgeführt: Der erste Teil konzentrierte sich auf die Analyse der Arbeitsbedingungen und Empfehlungen für die Zukunft, der zweite Teil auf die Entwicklung von Indikatoren für gute Arbeitsbedingungen in der Langzeitpflege. Die Studie zeigt, dass Arbeitgeber durch gezielte Maßnahmen in diesen Bereichen die Zufriedenheit und Bindung von Pflegekräften an ihre Betriebe deutlich steigern können.
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